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[ 採用に関するプレスリリース

採用のプレスリリースが1,812件見つかりました。

【高校就職DX】高チャレTVが高校求人解禁日に紹介書を自動で作成できる新機能をリリース！！

高校就職のDX化を推進する『高チャレTV』を運営する株式会社COFFISO（本社：大阪府大阪市、代表取締役：白﨑 誠志朗　以下「COFFISO（コフィッソ）」）は、新たに「紹介書うになります。

株式会社COFFISO

  • !2024年7月1日 8時
  • a教育
  • aサービス

インターンシップ、対面型参加志望が8割。志望していない企業もイベント時に情報収集したい8割超え＜2026年卒ブンナビ学生調査(2024年5月)＞

◆【IS対面志望が増加】「どちらかといえば対面型志望」が昨対-6.7pt、「対面型に参加したい」が+6.4pt増加。◆【志望していない企業も情報収集】対面・オンラインイベントに関わらず、志望していない・志望予定がない企業の情報も聞いてみたい8割超え。◆【就活専用SNSアカウント所有は1割】情報収集や企業等との連絡手段に限定して使用。

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2024年6月28日 9時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

高卒採用のDX化を実現する『高チャレTV』の求人票読み込み精度がついに99.9％まで向上しました！！

高校生の就職活動を支援している株式会社COFFISO（本社：大阪府大阪市、代表取締役：白﨑 誠志朗　以下「COFFISO（コフィッソ）」）は、高チャレTVにアップロードした求人票の識字率が昨年の90％から99.9％に向上したことを発表しました。この成果により、職業分類コードと産業分類コードの読み取り精度が飛躍的に改善され、データの正確性が格段に向上します。

株式会社COFFISO

  • !2024年6月28日 9時
  • a教育
  • aサービス

ナカソネ住設、公式TikTokでの情報発信をスタートします！~水まわりの最先端企業内の採用情報や福利厚生の魅力をユニークな動画でお届けします！~

TOTO製品のアフターサービスを専門に行うナカソネ住設株式会社（福岡県築上郡吉富町、代表取締役：仲宗根大祐、以下ナカソネ住設）は、2024年6月28日よりナカソネ住設公式TikTok（ティックトック）アカウントを開設し、始動いたします。新たな公式TikTokでは、当社の公式キャラクターによる情報発信を行い、ナカソネ住設での日常をより身近に感じられるコンテンツを強化してまいります。

ナカソネ住設株式会社

  • !2024年6月27日 17時
  • aネットサービス
  • a告知・募集

高校生の就職活動に革命を起こすAIを活用したデジタルサービス「高チャレTV」が生徒自身で求人一覧を作成できる新機能をリリース！！

高校生の就職活動をデジタルサポートする「高チャレTV」と、企業の高卒採用を支援するサービス「高チャレ」を運営する株式会社COFFISO（本社：大阪府大阪市、代表取締役：白﨑 誠志朗　以下「COFFISO（コフィッソ）」）は、AIを活用して企業から高等学校に届く紙の求人票を高チャレTVに取り込み、生徒自身が簡単に一覧表を作成できる新サービスをリリースしました。

株式会社COFFISO

  • !2024年6月26日 8時
  • a教育
  • aサービス

【26卒初回】「インターンシップでの学生情報を採用活動で利用」8割以上が歓迎だが参加希望は減少＜2026年卒ブンナビ学生調査(2024年4月)＞

◆【面接対策に不安】3人に1人以上。「面接対策」が一番不安、大幅増。◆【歓迎傾向だが…】基準を満たしたインターンシップでの学生情報を採用活動で利用、8割以上が歓迎。一方で、参加希望は減少。◆【就活もコスパ・タイパを意識】約7割が意識。2人に1人以上が交通費・移動時間を削りたいと感じている。

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2024年6月25日 8時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

高単価Webマーケッター案件が急増中！　IT案件市況動向レポート2024年5月版を公開

　ITフリーランスエンジニアの案件・求人サイト「テクフリ」（https://freelance.techcareer.jp/）を運営する株式会社アイデンティティー（東京都新宿区、代表取締役：今野 力、以下「当社」）は、テクフリのデータベースをもとに2024年5月における案件の市況感を調査しました。より詳しい結果については、お問い合わせから資料請求が可能です。本調査詳細のダウンロードはこちら：https://account.techcareer.jp/materials/90/inquiries/newその他レポートはこちら：https://account.techcareer.jp/materials

株式会社アイデンティティー

  • !2024年6月21日 11時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

＜ＩＨＩ＞インターンシップ特設サイトの効果を公表｜揚羽、株式会社ＩＨＩの採用支援事例を紹介。

コーポレートブランディング支援を行う株式会社揚羽（東京都中央区　代表取締役社長：湊 剛宏　証券コード：9330　以下「弊社」）は、株式会社ＩＨＩ（東京都江東区　代表取締役社長：井手 博　以下「同社」）の新卒採用向けインターンシップ特設サイトのリニューアルにより、同社の採用課題であった機械系職種以外からの応募者増加に繋がったプロセスと効果についてご紹介します。

株式会社揚羽

  • !2024年6月20日 11時
  • aビジネス・人事サービス
  • aその他

リユースPCのリングロー　企業文化強化、従業員エンゲージメント向上を目的としたリファラル採用制度を導入

リユースパソコンの卸売事業をメインとするリングロー株式会社（本社：東京都豊島区、代表取締役：碇敏之、以下、リングロー）は、企業文化の強化、従業員エンゲージメント向上を目的とし新たにリファラル採用制度を導入いたしました。この制度により、採用スピード、採用候補者の質、従業員定着率の向上などを期待しています。

リングロー株式会社

  • !2024年6月19日 14時
  • aコンピュータ・通信機器
  • a企業の動向

サーバーサイドエンジニアが増加中！　IT人材市況動向レポート2024年5月版を公開

　ITフリーランスエンジニアの案件・求人サイト「テクフリ」（https://freelance.techcareer.jp/）を運営する株式会社アイデンティティー（東京都新宿区、代表取締役：今野 力、以下「当社」）は、テクフリのデータベースをもとに2024年5月における人材の市況感を調査しました。より詳しい結果については、お問い合わせから資料請求が可能です。本調査詳細のダウンロードはこちら：https://account.techcareer.jp/materials/89/inquiries/newその他レポートはこちら：https://account.techcareer.jp/materials

株式会社アイデンティティー

  • !2024年6月19日 11時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

全国派遣平均時給は「1,572円」【2024年6月度 派遣平均時給・求人数レポート】

分析用求人ビッグデータを提供する、株式会社フロッグ（所在地：東京都千代田区、代表取締役：菊池 健生、以下「当社」）は、「2024年6月度 派遣平均時給・求人数レポート」を発表しました。

株式会社フロッグ

  • !2024年6月18日 13時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

株式会社リーピーは、人材紹介事業「リープ・キャリア」のサイトをリニューアル。求人開拓型エージェントで、地元就職を希望する人を地元企業に提案し、理想のキャリアを支

株式会社リーピー（本社：岐阜県岐阜市、代表取締役：川口聡、以下：当社）は、岐阜・愛知のハイクラス求人を含む求人開拓型転職支援サービス『リープ・キャリア』のWebサイトをリニューアルいたしました。

株式会社リーピー

  • !2024年6月14日 14時
  • aビジネス・人事サービス
  • a人事

新刊【歯科医院の採用ハンドブック　スタッフの採用がうまくいく59の法則】『ホリエモン出版』より11作目を6月27日(木)に発売！！！

IT Supportパソコン太郎(株)は、11作目となる【歯科医院の採用ハンドブック　スタッフの採用がうまくいく59の法則】を自社レーベル『ホリエモン出版』より6月27日(木)に発売致します。本書は歯科医院の経営者や管理者を対象としたハンドブックとなっております。

ITSupportパソコン太郎株式会社

  • !2024年6月14日 12時
  • a新聞・出版・放送
  • a告知・募集

「就活疲れ8割」今の就活をブレイクスルー！ペンシルが「日本一『意味のない』インターンシップ3DAYS 」を開催

年々進行する就活の早期化・長期化。就職活動のスタート時期やインターンなどの経験量が内定の獲得差につながる現状を受け、低学年時から企業研究や学外でのビジネススキル習得に励み、内定獲得のために「意味のある」ことに大学生時代の大部分を費やす学生が増加しています。結果的に、「就活疲れ」などネガティブな側面も注視されています。株式会社ペンシル（本社：福岡県福岡市、代表取締役社長CEO：倉橋美佳、以下：ペンシル）は、学生たちが若者らしい生活を送ることなく、内定獲得のために「意味のあること」を追い求め、就職活動に疲弊している現状に問題提起をするべく、「日本一『意味のない』インターンシップ3DAYS」を開催します。

株式会社ペンシル

  • !2024年6月13日 10時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

内定保有6割超えだが、就活継続が昨対大幅増。エージェントサービス「利用したことがある」約2人に1人＜2025年卒ブンナビ学生調査(2024年4月)＞

◆内定保有6割超えで昨対比超。現在の就活状況「内定を持っているが就活は続ける」昨対比大幅増◆就活への後悔・反省点が「ある」層、減少傾向◆学生のキャリア感「できるだけ同じ会社で長く働きたい」「部署異動があっても問題ない」7割超え◆一方で、入社数年後の転勤「許容できない」4割超え◆新卒採用エージェントのサービスを利用したことが「ある」約2人に1人

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2024年6月13日 7時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

現役京大生起業家が考案！ 京大生と企業を繋ぐ新たなアナログ新卒採用手法誕生～日本初！アナログ紙ナプキン求人広告で、潜在的な人材を発掘～

2024年6月、株式会社BoCS（本社：京都市左京区、代表：吉田健太）と株式会社バロックワークス（本社：京都市上京区、代表：松村裕樹）は2社合同プロジェクトとして、京都大学周辺の飲食店に、企業の求人情報を印刷した紙ナプキンを設置するサービス「京都大学求人広告のミカタ」をスタートさせました。京都大学の学生が日常的に利用する飲食店で、メニューを待つ間に、目にすることができる紙ナプキンに求人情報を印刷。オンライン求人広告が主流の中、アナログの魅力を再発見し、学生と企業の新しい出会いを創出します。

株式会社バロックワークス

  • !2024年6月11日 10時
  • aビジネス・人事サービス
  • aサービス

〈才流×揚羽〉事例で学ぶ。インナーブランディングから始める採用広報｜6月24日（月）13:00-14:00開催・無料オンラインセミナー

コーポレートブランディング支援を行う株式会社揚羽（東京都中央区　代表取締役社長：湊 剛宏　証券コード：9330）は、2024年6月24日（月）に、株式会社才流と「事例で学ぶ。インナーブランディングから始める採用広報」と題したオンラインセミナーを開催します。

株式会社揚羽

  • !2024年6月6日 13時
  • aビジネス・人事サービス
  • aその他

副業人材マッチングサービス『lotsful』、東京都中央区の「副業人材を活用した職員の広報力向上に関する取組検討支援業務委託」に採択

「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのパーソルイノベーション株式会社 lotsful Company（本社：東京都港区、lotsful Company代表：田中 みどり）が運営する副業人材マッチングサービス『lotsful（ロッツフル）』（https://lotsful.jp/）は、東京都中央区（区長：山本泰人、https://www.city.chuo.lg.jp/）の「副業人材を活用した職員の広報力向上に関する取組検討支援業務委託」に採択されました。“伝わる広報”をテーマに、区役所職員の広報力向上を目指すための副業人材の公募を本日より開始します。東京都では、大田区に続く自治体との取り組みとなります。

パーソルイノベーション株式会社

  • !2024年6月6日 11時
  • a国・自治体・公共機関
  • a告知・募集

【導入事例のご紹介】 ツネイシホールディングス株式会社が 奨学金返済支援サービス「奨学金バンク」を導入～採用力の強化と企業ブランディングを支援～

株式会社アクティブ アンド カンパニー（本社：東京都千代田区／代表取締役社長 兼 CEO：大野順也、以下AAC）は、当社の奨学金返済支援サービス「奨学金バンク」をツネイシホールディングス株式会社（本社：広島県福山市／代表取締役社長：神原 宏達）へ導入しましたので、事例をご紹介致します。

株式会社アクティブ アンド カンパニー

  • !2024年6月5日 12時
  • aビジネス・人事サービス
  • a企業の動向

採用を妥協しない！採用サイト構築サービス「REACH-PLUS」提供開始

人手不足に悩む中小企業向けに、採用サイト構築サービスを開始しました。直感的に操作できる採用管理システムを活用し、低価格・短納期で包括的な採用活動をサポートします。

Rd-II

  • !2024年6月3日 14時
  • aビジネス・人事サービス
  • aサービス
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