登録者3万人突破!外国人専門の人材紹介・派遣サービス「外人バンク」のご紹介

弊社、株式会社エムティックは日本国内在住の外国人に特化した人材派遣・紹介サービス「外人バンク」を営んでおります。サービス開始から1年にて、外国人登録者3万人を達成しました。(平成28年の法務省入国管理局データによると在留外国人は約238万人なので100人に1人が弊社サービスを利用している事になります。)この度は弊社サービスのご紹介と、実際の現場で起こっているインバウンドの現状についてご報告をさせていただきます。ぜひ、貴社メディアに取り上げていただけましたら幸いです。

【外人バンクについて】

国内在住のすでにビザをもった、働きたい外国人と人材採用したい企業のマッチングを行う事業のことです。

サービス種類は有料職業紹介、労働者派遣です。

サービスフローとしては以下です。

1、企業からの人材採用依頼 2、商談・ヒアリング 3、選別・選考(条件にマッチした外国人を探します)4、面接 5採用

※基本的には日本人の人材派遣・紹介と同じです。

 

サービスの強み:

・外国人登録者3万人以上、101ヶ国 ←在留外国人登録者数、業界NO1です

・労働制限のない永住権・配偶者・定住者などのビザ保有者数(弊社登録者数の4割程度)←業界NO1

・外国人登録者の質(在留外国人に特化している)←在留外国人特化でサービス展開している会社はないです

・採用依頼から派遣紹介スピードの速さ(最短1週間)←在留外国人なので派遣紹介が早いです

・地方派遣紹介可能 ←全国に在留外国人が登録しているので地方にも紹介・派遣が可能です

 

サービス価格:

・正社員紹介・・・想定年収×30%

・派遣・・・定額時給を毎月請求

 

同業他社との違い:

相違点としては、在留外国人登録者数、特に労働制限のない永住権配偶者ビザの登録者の数の多さです。他のほとんどの同業他社は海外から外国人をキャッチし、国内企業に紹介をするモデルを行っています。

そのため、渡航コスト等、費用が高くなります。また紹介までの時間もかなりかかってしまいます。

また同業他社は比較的ハイスペック層(高学歴、特殊な職業経歴がある等々)の紹介を行っている例が多く、そうしたハイスペック層は地方には行かないため都内に集中している例が多いです。

弊社はすでに日本にいる在留外国人に特化していますので、派遣・紹介スピードが速く、安価です。また様々な外国人登録者がいるので、地方や日本人が集まりづらい仕事に対しても派遣・紹介が可能です。

 

【外国人労働者の事例】

氏名:レイモンドさん

国:ジンバブエ 就業先:産廃業 紹介エリア:青梅市新町

背景:産廃業はもともと人材確保が困難な業種です。また立地としても人材採用が難しいエリアです。そのため長い間人材採用に困っていました。そこで弊社サービス外人バンクを利用していただき、ジンバブエ人レイモンドさんを紹介することに成功しました。以下はレイモンドさんの就業インタビューです。

 

こんにちはジンバブエ出身のレイモンドです!外人バンクを通して仕事を紹介してもらい、今はアルミやペットボトルをリサイクルする会社で働いています。日本に来日したのは今からだいたい7年前。きっかけはジンバブエでジャイカの仕事を通して知り合った今の妻と結婚し子供が産まれたことでした。来日した当時、母国で日本語を勉強したわけでもなかったので、なかなか定期的な仕事につけず、日雇いでなんとか食いつなぐ毎日でした。そのためお金もたまっていかず、学校にもいけず日本語も上達しない、だから仕事も見つからない・・・という悪循環に陥っていました。そんな時に出会ったのが外人バンクでした。外人バンクはフェイスブックを通して知ったのですが、他の類似サイトやサービスと比べても、日本語ができなくても大丈夫な案件の数が多く、圧倒的に給料もよくて、私にとって救世主のようでした。本当に助かりました。子供も小さくて、なんとか定職をと思っていたので、救われた思いです。今後は今の就労先で仕事を続けながら日本語学校に通おうと思っています。理由としては仕事の幅も広げたいのもありますが、もっと日本語を上達させて、仕事仲間や友人たちと会話をしたいと思っているんです。子供を育てるのにも日本は良い環境なので、一生日本で暮らそうと思っているんです。

 

その他:

今後は仕事という観点だけではなく、生活面においても、外国人をサポートしていくべく、事業を進めてまいります。今後進める予定の事業で言えば、外人コンシェルジュサービス(外国人が生活で困ることに応えるサービス)、外人婚活サービス(外国人×日本人の出会いプラットフォーム)です。

 

【弊社紹介】

社名:株式会社エムティック

本社:東京都港区 浜松町1-1-10-603

代表者:杉原尚輔

事業内容:外人バンク…外国人の有料職業紹介業・労働者派遣業

:幼児英語学習教室「ファンデミーキッズ」(英語×ダンス×幼児教室)

HP:http://mtic.co.jp/company

FB::https://www.facebook.com/GaijinBank/

 

代表のご挨拶:

私が外人バンクを立ち上げるにあたりエピソードがあります。フィリピン人女性の方で、別の事業の講師に応募してくれた方がいらっしゃいました(講師としては採用できず)。今でも覚えておりますが、ものすごくアグレッシブでした。日本人の感覚からすると少ししつこいというレベルでしたが、他に仕事はないのか?何か方法はないのか?何回も聞かれました。母親の介護の会社ではどうか?私も必死になって解決策はないか考えました。しかしながら、そもそも就労ビザがないので働けないことがわかりました。母国に帰った後も、メールをいただきましたが、こんなにやる気がある方に仕事を紹介できないという歯がゆさだけが残りました。一方、若い労働力が不足する中、日本人の若者は簡単に仕事が見つかる。やる気がないとはもちろん言いませんが、いわゆる「ハングリーさ」のギャップが日本人と外国人(特に発展途上国からの方)の中で決定的にあると思うことに至りました。働きたくても働けない外国人の方がいる。しっかりとしたプロセスを経て、情報を受け取ることができれば彼らは働くことができ、そういう方々を助けたいと思うと共に、日本社会はもっともっと外国人の方の力が必要になる日がそう遠くはないと確信したので、外人バンクを立ち上げることにいたしました。

 



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企業情報

企業名 株式会社エムティック
代表者名 杉原尚輔
業種 ビジネス・人事サービス

コラム

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