8月選考解禁を前に56%の学生が“面談”を経験。面談で内々定も。内々定出しは大手メーカー・IT系が先行。<2016年卒ブンナビ学生調査(2015年7月上旬)>

■1■面談経験56%、うち7割が「選考だ」と感じ、人事から「これは選考です」と言われるケースも⇒「社員の方が"面接"と言いかけてやめたことがあった」「志望動機・自己PRを言わされた」■2■内々定保有率50%超、『約束』も15%、業界別では大手メーカー・IT系・サービス系が先行⇒学生が持つ内々定の25%程度は「5,000名以上の大手企業」から//株式会社文化放送キャリアパートナーズ(本社:東京都港区、社長:竹村勝彦)は、2016年卒業予定の学生を対象とした「2016年卒ブンナビ学生調査(2015年7月上旬実施)」の調査結果を発表しました。本調査は就職活動期間に毎月定期的に実施し、就職活動状況、職業観、学生生活などを調査しています。

株式会社文化放送キャリアパートナーズ(本社:東京都港区、社長:竹村勝彦)は、2016年卒業予定の学生を対象とした「2016年卒ブンナビ学生調査(2015年7月上旬実施)」の調査結果を発表しました。本調査は就職活動期間に毎月定期的に実施し、就職活動状況、職業観、学生生活などを調査しています。

概要は以下の通りです。

 

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■面談経験56%、うち7割が選考と感じ、人事から「これは選考です」と言われるケースも

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"面接"ではなく、"ジョブマッチング"や"面談"といった名目で企業に訪問した経験のある学生は、

56.6%となり、半数以上が"面談"を経験している結果となった。

その印象を尋ねると、77.3%もの学生が、「面接とほぼ同義の選考に感じた」という回答となった。

「そう感じた理由」は、様々だが、中には「人事から『これは選考です』と明言された」というものもあった。

選考に関係ない純粋な面談もある中で、「面接」のつもりで行っている企業があることも否定できない。

もはや言葉狩りの世界だが、現状、学生側にはこの「本音と建て前」の理解が求められている。

 

[Q]“面接”ではなく、“ジョブマッチング”や“面談”といった名目で企業に訪問したことはありますか(択一)

はい :56.6%

いいえ:43.4%

 

[Q]それらは“面接”とほぼ同義の選考に感じましたか?(択一) ※「はい」を選択した人を母数とする

感じた   :77.3%

感じなかった:22.7%

 

▼“ジョブマッチング”・“面談”を「面接」と感じた理由

・「質問されたから」「面接っぽかった」「何となくそう感じた」

・「質問が面接と同じだった」「ESに沿って質問された」

・「一方的な質問ばかりでメモを取られた」「合否の連絡を受けた」「水面下での二次面談の案内が来た」

・「面談のみで内々定が出たから」「事実上の内定が出るから」

・「社員の方が"面接"と言いかけてやめたことがあった」「人事の人がそう言った

 

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■内々定保有率50%超、『約束』も15%、業界別では大手メーカー・IT系・サービス系が先行

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内々定保有率は、52.7%となりついに50%を越えた。(半月前調査42.4%・+10.3pt)

重複内定者も25.7%となり、企業の内々定出しが加速している。

一方、内々定の『約束』をしたという学生も、14.9%いる結果となった。

※『約束』とは、「特定の時期(8月以降など)になったら内々定を出す」というもの

 

内々定出しの実態を、規模・業界別に集計すると以下の通りとなった。

 

学生が持つ内々定の25%程度は「5,000名以上の大手企業」から得たものであり、

業界別に見ると、サービス(不動産)系・IT系・メーカー系の内々定出しが先行している。

 

リケジョへのアプローチは、「従業員100名~299名のメーカー」が熱心に行っている結果となった。

 

【従業員規模別】

5,000名以上[24.7%]1,000名以上[29.3%] / 500名以上[15.9%] / 300名以上[9.3%]

/ 100名以上[14.4%] / 100名未満[6.5%]

【業界別(昇順)】

サービス[25.0%]通信情報[22.9%]メーカー[21.4%] / 金融[7.0%]/ 流通[6.4%]

/ 商社[5.9%] / マスコミ[2.1%] / 公務員[0.3%] / その他[9.0%]

 

[Q]すでに内々定をお持ちの方に質問です。内々定をもらった企業の規模と業界を教えてください。(複数選択)

→pdf参照16卒アンケート1507_1(プレス...

 

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■2016年卒ブンナビ学生アンケート調査概要

調査名 :2015年7月上旬アンケート

調査対象 :2016年春就職希望の「ブンナビ」会員大学生・大学院生

調査期間 :開始:2015/7/1 ~ 終了:2015/7/15

調査方法 :Webアンケート

有効回答数:482件

 

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トピックス以外の調査結果(全40問程度)をご覧になりたい方は、

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企業名 株式会社文化放送キャリアパートナーズ
代表者名 竹村勝彦
業種 ビジネス・人事サービス

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