プレスリリース

2021年5月19日 10時

開始1年で導入大手企業数が50社を突破　⽇本初グローバル⼈材育成特化型オンライン研修サービス『INSIGHT ACADEMY』

ビジネス・人事サービス

初年度大手企業20社への導入目標を上回り、順調な滑り出し。配信開始⼀年を記念して無料トライアル実施中！

グローバル⼈材育成・研修業を⼿掛ける、インサイトアカデミー株式会社（東京都港区六本⽊代表：北村嘉章）は、 2020年4⽉より提供する⽇本初のグローバル⼈材育成専⾨オンライン研修サービス「INSIGHT ACADEMY」の導入大手企業数が50社を突破しましたことをお知らせいたします。
「INSIGHT ACADEMY」 URL：https://client.insighta.co.jp/

INSIGHT ACADEMYサービス概要
「海外で収益を生み出す人材」を育てるべく、体系的に設計された日本初（自社調べ）のグローバル人材育成特化型オンライン研修サービスです。国別駐在員研修講座、グローバルマインド醸成講座、海外事業専門家の実体験ケーススタディ講座等を含めて、100以上の講座を揃えているため、各社様の育成ニーズに沿ったプログラムを設計・活用することが出来ます。

INSIGHT ACADEMYの学習メソッド
約5,000名の海外事業の専門家や、1,000社に上る海外ビジネス支援を軸に作り上げた「活きた知見」を集約し、グローバル人材＝「海外で収益（利益）を生み出せる人材」と定義。
さらにグローバル人材要件を下記の6つに分解し、育成プログラムを体系化しています。

01. グローバルマインド

世界で結果を出すにはまず「世界で結果を出そうとする気概」が備わってないといけません。なお、「日本人なら当然と考える価値観や思考習慣が、世界ではそのまま適用されない」という事実に気づくことも重要です。

世界で通用する思考力を身に付けるには、対象国の文化や商習慣を自国の基準で評価するのではなく、対象国の価値観や思考習慣との違い（異文化）やその裏にある背景を正しく理解しようとする姿勢を持つが大切です。

そうでなければ、国内でいかに活躍していた人材でも、世界で結果を出すことは困難です。

02. 異文化人材マネジメント力

対象国でビジネスを成功に導くには、対象国の人々（部下・同僚・上司・取引先・提携先など）と連携を図り、シナジーを生み出していかなければなりません。

対象国の人々とどのように信頼関係を構築していけばよいかを理解し、実践していくことが求められます。

03. 経営知識

現地事業をマネジメントするにあたって、経営知識やスキルは最低限押さえておかないといけません。

理論がすべてではないですが、特に管理職や次世代リーダー人材は基本的な理論を学んでおくことが必要です。

04. 海外ビジネス環境理解

対象国でビジネスを営んでいくには、対象国の商習慣・現地人の価値観・政治・経済・外交・文化・生活・宗教など、ビジネスに関連するありとあらゆる基本情報は理解しておかないといけません。

ベース知識が備わってなければ事業の成功確率は大幅に下がります。

05. 実務言語力

対象国でビジネスを推進する上で現地人材を説得・交渉するなどコミュニケーションが必要な場面は多いです。

短期間で英語/現地言語力を飛躍的に向上させることは難しくても、実務で使う用語や表現など所謂「実務言語力」を習得することは比較的に短期間でも可能です。

それだけでも対象国での実務の幅は格段に広がっていきます。

06. 実戦適用力（実戦の数）

海外事業で課題に直面した時に頼りに出来る引き出しの数は多ければ多いほど良いです。そのためには自分自身の経験にだけ頼ってはいけません。

自分自身の経験だけに頼ると実戦に適用出来るケース（PDCAの数）が限定されてしまい、経験が蓄積されるまで長い時間を要します。

グローバル人材として最短でレベルアップするには、前任者・先輩・他社実例談などから擬似体験し、引き出しの数を増やすことが有効です。

受講者層 & プログラム
海外駐在員予定者・駐在員・本社社員など受講者層の育成ニーズに応じてプログラムを用意しています。
グローバル人材研修というと、赴任予定者や駐在員が対象となりがちですが、日本本社で海外事業に携わる人材や将来的に関わる可能性のある人材まで学べる多様な育成プログラムをご用意。

INSIGHT ACADEMYの特徴

01. 5,000名の海外実戦経験豊富な専門家の「活きた知見」を集約

インサイトアカデミーのグローバル人材育成プログラムは、海外事業経験平均25年以上の経験豊富なグローバルビジネスの専門家約5,000人の「活きた知見」を集約して作られています。専門家の実体験に基づいて設計された実戦的な研修を継続的に受講して頂くことで、海外で収益を生み出せる真のグローバル人材の育成が可能です。

02. 「国別に」カスタマイズされた動画研修も用意

今までの海外赴任前研修は画一的で抽象的な異文化理論に留まるものが多く、各国ごとに対応したものは殆どありませんでした。インサイトアカデミーでは、各国の事情にカスタム対応した国別駐在前コースが基本講座として多数用意されているため、貴社の駐在員が実際に駐在する国で活躍するために必要なものは何か一層具体的に学習することが出来ます。

03. 受講者の理解度が可視化できるシステム

当サービスではプログラムごとに理解度テストをご用意しているため企業内受講対象者全員の理解度テスト結果確認(受講要件クリア確認)や企業内受講対象者全員の視聴履歴を確認することが可能です。また受講者はマイリストから自分自身の理解度テスト結果や自分自身の視聴履歴確認が確認できるため学習状況を常に確認することができます。

04. 生放送セミナーでインタラクティブな学習も可能

受講者の理解を一層深めるために生放送セミナーによるインタラクティブ講義も用意しております。受講者にインサイトアカデミー講師のライブ講座を受講いただき、質疑応答を行うことで個別な疑問を解消することも可能です。

INSIGHT ACADEMY提供の背景
インサイトアカデミー株式会社は、2019年12月に、1,000社以上の海外事業展開を支援してきた総合コンサルティング会社、サイエスト株式会社のグループ会社として設立されました。

各業界の国内事業は伸び悩み、将来的には国内の人口減少とともにその規模が縮小していくと見込まれている中で、海外事業の重要性はますます高まっています。海外で事業成功する企業を1社でも多く創出するためにグローバル人材の育成は必要不可欠です。

しかし、今まで企業内でのグローバル人材育成というと、語学研修や異文化コミュニケーションなどスポットで利用されているだけのケースが殆どであり、海外で結果を出す真のグローバル人材育成のための専門的・体系的な研修プログラムは残念ながら国内のどこにも存在しないのが実情でした。

そこで当社は、グローバル人材を育成するための包括的な研修プログラムの開発に着手。
開発の支えとなったのは、グループで構築した5,000人以上の海外事業の実戦経験豊富なプロフェッショナルとのネットワークです。これら専門家からの知見を最大限活用し、他では提供し得ない独自の包括的プログラムで、日本の企業の「海外事業の成功を促進する」ために人材という要の部分から長期的に支援していけることを誇りに思っております。

今後の展望
2021年度に関しては、「海外駐在員のための国別ビジネス法務講座」「新入社員・若手人材向けグローバルマインド・リテラシー強化講座」「海外事業専門家の実体験ケーススタディ講座」等の講座を毎月3-4本拡充予定。導入企業数も200社まで拡大する見込みです。

INSIGHT ACADEMYご利用方法
01. 「お問合せ（本ページ下部参照）」より、ご連絡頂く
02. 弊社担当者よりヒアリングの上、最適なプログラムのご提案
03. 契約締結の上、ご導入

配信開始一年を記念して無料トライアル実施中！
海外駐在員／駐在員候補の育成に課題を持つ人事部・海外事業部の方に無料トライアルでお試し頂き、貴社のグローバル人材育成研修としてINSIGHT ACADEMYをご検討の一助として頂ければと思います。

■お見積もり、無料トライアルをご希望の方はコチラ
https://client.insighta.co.jp/contact

■サービス「INSIGHT ACADEMY」
https://insighta.jp/

利用者の声
■食品製造業　営業部門　課長　海外駐在中

海外勤務の体験談、苦労話などの生の声を聞く機会が今まで殆どなかった中、インサイトアカデミーの講座でそれを聞くことが出来た。どの講師の話も海外勤務の体験に基づいたものなので非常に有益だと感じている。講座のテーマも、マーケットの大きい、欧米(英語圏)と中国(東南アジア)に焦点を当てた講座が多く、ニーズに合っていると思う。内容も面白く、興味深い、参考になる内容が充実していると感じる。(個人的には海外赴任前に知りたかった)

■自動車製造業　海外研究開発支社　副社長　海外駐在予定

各講師の皆様の様々な経験に裏付けられた講義が多く、満足している。講座内容も幅広く、生活、業務などいくつかの側面のテーマがあることに加え、各講師の皆様の様々な経験に裏付けられた講義が多く、赴任に向けた心の構えに役立った。

■物流業　営業部門　部長代理　海外赴任予定有

講座が沢山あり、自身の必要とするものがピンポイントでチョイス出来る。講座が長すぎると疲れるが、ちょうどよい長さで、中断 / 再開するにも非常に良い区切り方だと感じた。講座の質も非常によく、あまり詳細まで入っていってしまうと飽きてしまうが、広く概略を短期間で勉強したいというニーズに合っている。

■土木建築業　海外事業部門　課長補佐　出張・リモートベースで海外事業に携わる

講師が海外実務経験者であるため、経験に基づいた具体的事例を紹介してくれるので良いと思う。講座テーマも幅広く、とても全部受講しきれない程多くある。講座の内容も、海外業務において気を付ける点が分かりやすく纏まっており、海外業務に通じた数少ないオンライン講座だと言える。

導入企業構成
「INSIGHT ACADEMY」を導入した企業の構成をご紹介致します。

【会員構成 / 年代別】

20代 …… 12％

30代 …… 34％

40代 …… 19％

50代 …… 14％

60代 …… 2％

未回答 … 19％

【会員構成 / 駐在状況】

駐在予定 ……………………… 39％

国内勤務・駐在予定なし …… 34％

駐在中 ………………………… 18％

海外部門・支援 ……………… 3％

その他 ………………………… 6％

【会員構成 / 従業員数】

～1,000人 ……… 29％

～5,000人 ……… 43％

～10,000人 ……… 7％

10,000人~ ……… 21％

【会員構成 / 業種別】

製造業 …………………………………33％

金融/保険/証券 ………………………14％

運輸/郵便/倉庫/物流業………………12％

商社/卸売業 ………………………… 7％

輸送機器/自動車 …………………… 5％

IT/情報/通信サービス ……………… 5％

不動産業 ……………………………… 5％

医薬・医療/介護機器 ……………… 5％

土木/建設建設資材 ……………………5％

医薬品 ………………………………… 3％

電気/ガス/水道/鉱業/エネルギー … 2％

人材紹介/代行サービス……………… 2％

出版/印刷写真/デザイン/装飾……… 2％

会社概要
本社：〒106-0032　東京都港区六本木 7-8-6 AXALL ROPPONGI 7階
代表：代表取締役　北村嘉章
　　　取締役COO　金珍燮
　　　取締役CFO　塚崎義直
設立：2019年12月1日
資本金 ：9500万円
事業内容 ：グローバル人材育成・研修業
Tel ：03-3478-2060
会社サイトURL ：https://client.insighta.co.jp/
Facebook ：https://www.facebook.com/InsightAofficial
LinkedIn ：https://www.linkedin.com/company/65319638/admin/