株式会社リーピーは、「岐阜市ワークダイバーシティ&働きがい改革推進協議体」に参画。官民合同で「魅力的な労働環境を作り、働き手に選ばれる企業になる。」を掲げます

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株式会社リーピー（本社：岐阜県岐阜市、代表取締役：川口聡、以下：当社）は、「岐阜市ワークダイバーシティ&働きがい改革」に協議体メンバーとして参画。2月に実施されるパネルディスカッションでは、代表川口がパネラーを担当いたしますことをお知らせします。柴橋正直市長と、先進的に取り組む市内企業経営者とともに、ワークショップや意見交換会を通じて、市の課題に向き合ってまいります。

■岐阜市の取り組みと、当社参画の背景

岐阜市は、人口減少・少子高齢化に伴い労働力不足が深刻化する中、いかに働く人にとって魅力的な労働環境をつくり、働く人に選ばれる企業を増やしていくかが、この地域の企業、さらには岐阜市にとっても喫緊の課題と捉えています。

こうしたなか当社は、ワークダイバーシティや働きがい改革の推進に先進的に取り組んできた企業としてお声かけいただき、ベストプラクティス（最良の事例）や思いを市内企業に浸透させ、この地域に、働き手に選ばれる企業を増やす目的で結成された官民合同の協議体の取り組みに参画してまいりました。

昨年8月に開催したワークショップにおいて、市内の他企業とともにベストプラクティスや想いを共有。さらに、11月の全体会議では、その内容をもとに導き出した協議体の理念や目指すべき方向性の案について意見交換をさせていただきました。

こうしたこれまでの成果を踏まえた上で、本年２月に開催するワークダイバーシティ＆働きがい改革パネルディスカッションが開催され、当社代表の川口がパネラーを担当させていただく運びとなりました。

岐阜市は、今後も、理念に賛同し目指すべき方向性を実践する市内企業を増やしていくため、先進企業をメンバーとする官民合同の協議体を設立したいと考えております。と述べ、「魅力的な労働環境を作り、働き手に選ばれる企業になる。」ことを後押しし、市の発展に取り組むとしています。

■「岐阜市ワークダイバーシティ&働きがい改革パネルディスカッション」

【内容】

・市長とワークダイバーシティの推進や働きがい改革に先進的に取り組む市内企業経営者によるパネルディスカッション

・「岐阜市ワークダイバーシティ＆働きがい改革推進協議体」の設立宣言

【目的】・協議体の理念、目指すべき方向性及び市内先進企業のベストプラクティス（最良の事例）や思いを地域に浸透させ、働き手に選ばれる企業を増やす。

・協議体の設立を宣言する。

【日時】令和6年2月21日（水）9:30〜

【場所】みんなの森ぎふメディアコスモス 1階みんなのホール

【観覧料】無料（観覧者200名まで）

【申込受付】https://forms.office.com/r/6UrDDzXPqr

※申し込み期限は1月31日（水）

■『地方の未来をおもしろくする』をビジョンに掲げるデザイン会社「リーピー」について

私たちは、多くの企業が抱える「売上」と「採用」の課題を、Webサイトを起点とした『ブランディング（デザイン）』と「DX（デジタル）』によって、解決いたします。ブランディング、Webマーケティング、Webサイト運用から採用強化まで、多くの企業が「マーケティング専任者」と「採用専任者」の不在を課題に感じているため、クライアントの「マーケティング」と「採用」の課題にフォーカスし、お客様のビジョン実現のために長期的に支援しています。

■株式会社リーピー　

○設立：2013年10月　https://leapy.jp/

○代表取締役：川口聡 https://twitter.com/satoshi_leapy

○事業内容：

Webサイト制作事業

・コーポレートサイト制作 https://leapy.jp/website-production/corporate-site/

・サービスサイト制作、ECサイト制作（shopify/EC CUBE /楽天市場/Yahoo!ショッピング）

・採用サイト制作（オリジナル制作/テンプレート制作）https://leapy.jp/website-production/recruitment-site/

・運用支援（更新代行/レンタルサーバー）

Webサイト運用代行事業

・Web反響獲得のための目的としたアウトソーシングサービス「リープ・プロジェクト」・SEO対策（AIを活用したプログライティング代行）

・Googleビジネスプロフィール運用、リスティング（PPC広告）運用ブランディング支援事業