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【サービスリリース】ヒューマンテクノロジーズとの業務提携に関する基本合意書締結について

株式会社アクティブ アンド カンパニー

! 2018年7月3日 12時

クラウド型・組織戦略システム HRオートメーションシステム「サイレコ」(以下、サイレコ)を提供する株式会社アクティブ アンド カンパニー(所在地:東京都千代田区、代表取締役:大野順也、以下AAC)は、株式会社ヒューマンテクノロジーズ(以下、H&T)と業務提携に関する基本合意書を締結いたしました。

 

▼業務提携の背景・経緯

昨今の日本企業を取り巻く環境は大きく変動しております。労働力人口の減少や政府が推進する働き方改革により、社員一人一人の情報をこれまで以上により的確に管理し、離職率の低減を実現しつつ、企業業績を維持すべく労働生産性の向上に取り組むことが求められております。

そのような企業環境の下、「サイレコ」は、人事担当者のデータ蓄積作業の業務効率化に貢献すると同時に、蓄積されたデータを自在に抽出することで、タレントマネジメントなど、人事情報の活用シーンを広げることを可能にするシステムとして開発し、サービスをスタートさせました。更に現在パートナー企業とともに、タレントマネジメントのオートメーション化を実現するタレントオートメーションパッケージ「HRコックピット」の構築を進展させております。

今回の業務提携によって、「サイレコ」に格納された適性検査結果、評価結果、教育研修履歴、人事異動履歴、給与情報に対して、勤怠管理システム「KING OF TIME」の勤怠情報を連携させることで、離職者傾向の抽出や労働生産性を分析することで、生産性の高い従業員の働き方などを可視化させ、離職率の低減や働き方改革を視野にした生産性向上といった人事施策を科学的に実行することを支援します。

勤怠情報のより高度な使い方を提案することで、更なる活用拡大を支援し、HRテックによるタレントマネジメントのオートメーション化を実現する「HRコックピット」の実現を推進してまいります。

 

▼業務提携によるサービス向上のポイント

・「サイレコ」と勤怠管理システム「KING OF TIME」をシステム連携させ、勤怠情報と人事情報を一元管理します。

・「サイレコ」に蓄積する他の人事情報と勤怠情報を連動させ分析を行うことで、離職率の低減や労働生産性の分析といったタレントマネジメントに活用させることができます。

 

▼業務提携内容

・2018年9月サービス開始予定で、H&T「KING OF TIME」と当社「サイレコ」事業において、勤怠情報や人事情報を相互移管できるようシステム連携を実施すること。

・両社事業に対する営業支援を相互に行い、双方の事業拡大を目指すこと。

 

◇詳しくは、プレスリリースをご覧ください

http://www.aand.co.jp/newsrelease/pdf/20180702_01.pdf

 

■株式会社アクティブ アンド カンパニー

『個人(タレント)』と『組織』の両方に適切な刺激を与え、行動変革を促すことにより、業績向上に寄与する「組織活性化コンサルティング」「タレントマネジメントの推進」を行っています。

・組織活性化コンサルティング事業/タレントマネジメント推進

・HR領域(人事制度/人材育成)

・診断領域

・方針・戦略策定領域

・マーケティング領域

・コミュニケーション領域

・ワークプロセス領域

・従業員情報一元管理システム

 

■本件に関するお問合せ先

企業名 : 株式会社アクティブアンドカンパニー

部署名 : グループデザイン本部

担当名 : 高宗史恵(たかむねふみえ)

連絡先 : 03‐6231‐9505

メール : info@aand.co.jp

 

■会社概要

会社名:株式会社アクティブ アンド カンパニー

住 所:東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル5階

URL:http://www.aand.co.jp/

代表者:代表取締役 大野 順也 (おおのじゅんや)

設立年:2006年1月5日

資本金:1600万円

 

■代表者略歴

大野 順也 ( おおの じゅんや )

1974年生まれ。大学卒業後、株式会社パソナ(現パソナグループ)に入社。営業を経て、営業推進、営業企画部門を歴任し、同社の関連会社の立ち上げなども手掛ける。後に、トーマツコンサルティング株式会社(現デロイト・トーマツコンサルティング株式会社)にて、組織・人事戦略コンサルティングに従事。2006年1月に「株式会社アクティブアンドカンパニー」を設立し、代表取締役に就任。現在に至る。



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