コミュニケーショの質を高め、ビジネスで成果を出す方法|Discoverオンライン公開研修
”一所懸命説明しているのに、メンバーに伝わらない……” 多くのプロジェクトマネジャーはチームメンバーとの関係性に悩んでいますが、それは、プロジェクトの難易度に関係なく、限られた期日までに成果を出さなければならないから。そのためには「ビジネススキル」を身に着けてておく必要がありますが、それだけ持っていても、一人でプロジェクトを完遂することはできません。プロジェクトは、仲間の協力があってこそ成果を出せるものであり、「人と人」「人から人へ」という関係性の中で成功に近づいていくため、メンバーとの関係性を高める必要があります。日本プロジェクトソリューションズでは、人と人との関係性を強化する手段として、ユングの心理学に基づいたコミュニケーショ・タイプ診断「Insights®Discoveryプログラム」を、個人の方向けに「Discoveryオンライン公開研修」としてご提供いたします。
プロジェクトマネジメントの専門会社である日本プロジェクトソリューションズ株式会社(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:伊藤 大輔、以下:当社)は、2021年3月5日(金)に 個人向けに「Discoveryオンライン公開研修」 を開催いたします。
「Discoveryオンライン公開研修」
https://www.jpsol.co.jp/open-seminar/discovery/
【背景】
Discoveryオンライン公開研修は、通常、法人様向けに「Insights® Discoveryプログラム」としてご提供しておりますが、コミュニケーショや人との関係性で悩んでいるプロジェクトマネジャーやチームメンバーなど、個人の皆様にもお手軽にご利用いただくことを目的として企画いたしております。
【Discoveryオンライン公開研修の概要】
●開催日時:2021年3月5日(金)13:00~17:30
●開催方法:オンライン ライブ配信(Google Meet または Zoom)
●参加費用:55,000円(税込)
●お申込み方法:web事前申込制
※専用ページ(https://www.jpsol.co.jp/open-seminar/discovery/)内のお申込みフォームよりお申込みいただけます
●定員:20名様 ※最少催行人数は5名様
●対象者(個人の方):
・メンバーが本音を語ってくれないと感じている方
・意見の違いが、感情の問題になってしまいコミュニケーショに課題を感じている方
・メンバーに心を開いて、話してもらいたいと思っている方
※プロジェクトマネジャーやプロジェクトリーダーの方はもちろん、プロジェクトに携わっていない方も、コミュニケーションで課題をお持ちの方はぜひ、ご参加ください。
<3つの特長>
1.自分自身の特徴を理解する
人はそれぞれ認知の仕方が異なり、その違いが個性の違いとなって摩擦を生み出す要因となります。Discoveryオンライン公開研修では、ユングの心理学を基に、ご自身の選好*の癖を理解することから始めます。
*選好:複数の選択肢の中から好みに応じてあるものを選ぶこと。
2.相手のタイプを推察するポイントを理解する
人は、心地よい状態になると、心を開いて接してくれるようになるため、相手の選好の傾向を推察できるようになると、相手にとって心地よいアプローチの在り方を考察できるようになります。
3.80%以上の妥当性をもったプロファイルの提供
オンラインで24問の設問(約30分程度)に回答頂くだけで、「自分自身の概観」「強みと弱み」「チームにとっての価値」「効果的なコミュニケーション」「効果的なコミュニケーションへの障害」「考えられる盲点」「正反対のタイプ」「強化/改善のための提案」など、納得の高いプロファイルが生成されます。
本研修では、事前に設問に回答いただき、それをもとに生成されたプロファイルを使って、当日の研修を進めていきます。
【今後の展望】
当社は、日本がグローバルプロジェクトでさらにプレゼンスを高め、日本におけるプロジェクトの課題を解決するソリューションを提供するために立ち上がり、その想いが「日本プロジェクトソリューションズ」の社名の由来となっています。
当社はプロジェクトマネジメントに関する「教育研修事業」「資格取得支援事業」「実行支援事業」で成り立っており、特に教育研修事業では、プロジェクトマネジメントを成功に導くために必要な知識・スキルに関する研修コンテンツをベースに、プロジェクトマネジメントに必要とされるビジネス全般に関わる様々な研修コンテンツを数多くの専門家とともに構築し、ご提供しております。あわせて、プロジェクトマネジメントの国際資格であるProject Management Professional(PMP)®の資格取得支援にも力を入れています。
また、新型コロナウイルス(COVID-19)の感染拡大の影響により、これまで実施予定であった集合研修の見直しに迫られている企業様の、人財育成に関する課題解決の一助になりたいと考えています。そして、単に研修を中止・延期にした集合研修をオンライン化するといったことに留まらず、これまで実施してきた研修をこの機会に「集合研修でなくてはならないもの」「オンライン研修で代替できるもの」「集合研修 × オンライン研修で実施するとさらに効果があがるもの」 などの仕分けを行い、皆さまの組織の人財育成体系をより持続的成長が可能な体系へと昇華させていきたいと考えております。
また、教育や人財育成体系のリニューアルにあたり、プロジェクトマネジメントの専門会社ならではのノウハウで、目標設定・計画・実行までをより正確に、よりスピーディーに提供して参ります。
【日本プロジェクトソリューションズ株式会社について】
設 立: 2013年2月
資本金: 2,610万円(資本準備金含む)
代表取締役社長: 伊藤 大輔
本 社: 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-5-16 渋谷三丁目スクエアビル2F
連絡先: 03-6869-7573(カスタマーセンター/平日9:00~17:00)
事業内容:
・プロジェクトマネジメントに特化した教育研修事業
・プロジェクトマネジメント資格取得支援
・事業実行支援事業
・プロジェクト管理ツール・教材開発事業
・プロジェクトマネジャー プロデュース/プロダクション
・労働者派遣事業 派13-311124
URL:
コーポレートサイト https://www.japan-project-solutions.com/
教育研修事業サイト https://www.jpsol.co.jp/
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企業情報
企業名 | 日本プロジェクトソリューションズ株式会社 |
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代表者名 | 伊藤大輔 |
業種 | 教育 |
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