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【ディアーズ・ブレイン】「働きがいのある会社」ランキング 、ベストカンパニーに3年連続で選出

株式会社ディアーズ・ブレイン

! 2019年2月19日 12時

株式会社ディアーズ・ブレイン(本社 東京都港区、代表取締役社長 小岸弘和)は、Great Place to Work® Institute Japan が実施する、2019年版日本における「働きがいのある会社」ランキングのベストカンパニーに選ばれました。今回の受賞で、3年連続での選出となります。

 株式会社ディアーズ・ブレイン(本社 東京都港区、代表取締役社長 小岸弘和)は、Great Place to Work® Institute Japan が実施する、2019年版日本における「働きがいのある会社」ランキングのベストカンパニーに選ばれました。今回の受賞で、3年連続での選出となります。

 

■Great Place to Work® について

従業員が無記名で回答する「従業員へのアンケート」と、「働きがい」を高めるための具体的な施策を企業が回答する「会社へのアンケート」をもとに、世界共通の基準で評価され、世界約50カ国でランキングが作成・発表されています。

(公式サイト http://hatarakigai.info/

 

■ディアーズ・ブレインが取り組む、「働きがい」を高めるための具体的な施策

企業としても、個人としても、挑戦することを恐れず、最高のパフォーマンスが発揮できる環境づくりに、取り組んでいます。

(詳細は採用サイトへ https://www.dearsbrain.jp/recruit/

 

【Wonder Work制度】

個人の仕事の志向性にそった“働き方”を提供するために導入。一定の条件を満たしていれば、時短勤務・地域限定勤務、フレックス勤務、時間や場所に捉われないコーディネーター勤務が可能です。

 

【内定者研修】

アジアの途上国に、幼稚園や小学校の建設支援を行ない、実際に完成した学校の開校式に内定者と社員が参加し、交流を図るプロジェクト。また、現地の需要に合わせた支援物資の収集や、交流会プログラムの企画・運営などを行なっています。

 

【弾丸トラベラー研修】

「仕事では得られない体験がしたい」という、社員の声から生まれた制度。旅の目的やプランをまとめた企画書を提出し、選抜されると、72時間以内で好きな国に行くことができる。

 

【キャリアカムバック制度】

ワーキングホリデー、資格取得や起業等、個人のチャレンジを尊重し、チャレンジを達成した後に、希望する人が復職できる制度。

 

【DBグランプリの開催】※DB=ディアーズ・ブレイン(Dears Brainの略称)

ウエディングプロデユーサーを対象とした「DBアワード」、調理スタッフを対象とした「料理コンテスト」からなる一大イベント。MVPは、毎年1月に行われる社員総会(全社キックオフ)において、全社員の前で発表される。

 

【保育料補助】

正社員・契約社員(営業・料飲部門)で3年以上、週4日以上の勤務をしている社員に対して、一子につき、上限30,000円/月(小学生以上は10,000円/月)を支給する制度。

 

■株式会社ディアーズ・ブレイン

設立   :2001年6月

本社所在地:東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロントタワー13F

代表者  :小岸弘和

資本金  :6億円

拠点   :大阪オフィス/御成門オフィス

施設   :宮城県(1)、千葉県(2)、神奈川県(1)、茨城県(3)、群馬県(1)、栃木県(4)、

      新潟県(1)、大阪府(1)、京都府(2)、奈良県(1)、福岡県(1)、佐賀県(2)、

      鹿児島県(3)

      ※カッコ内は施設数。全国23施設を展開         

事業    :ハウスウエディング事業、ドレス事業、レストラン事業、

      コンサルティング事業、MICE事業

公式サイト :https://www.dearsbrain.jp/



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