企業の「障がい者雇用」の推進力に！コンサルティングの新サービス『トライアルパック』（２種類）開始

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企業の「障がい者雇用」の推進力に!
コンサルティングの新サービス２つの
『トライアルパック』サービス開始。
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「障がい者の働く場づくり」をテーマに事業展開を行う株式会社FVP（エフ・ヴィ・ピー本社：東京都千代田区代表取締役　大塚由紀子）は、事業の一つである障がい者雇用コンサルティングをコンパクト化し使い勝手よくパックにした「トライアルパック」（２種類）を商品化、サービスを開始いたします。
　このトライアルパックは、障がい者雇用促進の際、壁となる『採用』『定着』『スキルアップ』問題の解決を目的としたもので、何から手をつけたらよいかわからない企業にも解決のきっかけ作りとしてご活用いただけます。また、障がい者雇用をコスト面からも支援するべく、わかりやすく５万円で活用できるようにしたサービスです。

【トライアルパック】
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障がい者の仕事づくりにお困りの企業様向け
『職務分析トライアルパック』
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経験豊富な障がい者採用コンサルタントが、現場の作業分析をすることによって障がい者が担当可能な「業務の棚卸しと再構成」を実施し、結果をレポートします。どんな部署で何名の採用が可能かなど、障がい者採用計画立案のベースデータとして活用いただけます。
▼詳細はこちらから
http://www.fvp.co.jp/service/company/trial_analytics.html

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育成・定着に課題を感じている企業様向け
『育成サポートトライアルパック』
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障がい者スタッフ本人、同僚あるいは上司などに対して、カウンセリング手法により不安や疑問を取り除きます。また、課題を明確にする「分析と提案」を人事担当者様あてにレポートいたします。社内において踏み込みにくい分野でのコミュニケーションを、障がい者雇用コンサルタントが取り持ち、助言・分析することで、継続雇用の実現に寄与します。
▼詳細はこちらから
http://www.fvp.co.jp/service/company/trial_support.html