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[ インターンに関するプレスリリース

インターンのプレスリリースが293件見つかりました。

2022年度冬季大学生・大学院生インターンシップ開催決定

コムロコンサルティンググループでは，2022年12月に2022年度冬季大学生・大学院生インターンシップを実施します．2012年度からインターンシップを実施しており，日本各地や海外の数多くの学生からお申し込みを頂いております．2022年冬の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募頂ければ幸いです．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年10月3日 13時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

遊びながら社会の勉強をしよう！東大阪に『商売体験できる宿題カフェ』が2023年1月にオープンします。

子供たちはコロナ禍の影響を受けて友達と外で遊ぶこともできず、人とのコミュニケーションの場が激減しました。成長過程の中で「経験して覚える、学ぶ」ということを必要としている時にその機会を大きく失いました。そんな子どもたちの未来のために、社会のことを体験学習ができる宿題カフェを作ります。

株式会社MACHICOCO

  • !2022年10月3日 10時
  • a教育
  • a告知・募集

2022年度冬季中学生インターンシップ開催決定

コムロコンサルティンググループでは，2022年12月に中学生インターンシップを実施します．2022年冬の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募ください．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年9月19日 12時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

IS参加約6割、選考に有利だと思う大幅増。入学からコロナ禍第一世代「ガクチカ配慮希望・不要」意見二分＜2024年卒ブンナビ学生調査(2022年8月)＞

◆インターン「既に参加した」6割近く。参加目的は「選考に有利だと思うから」大幅増◆入学当初からコロナ禍。第一世代の「ガクチカ」◆ガクチカについて企業に「配慮してほしい・ほしくない」意見二分◆公務員就職を考えたこと「ある」半数超。ただし最終的に志望しなかった理由は「公務員試験対策」

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2022年9月16日 8時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

2022年度冬季高校生インターンシップ開催決定

コムロコンサルティンググループでは，2022年12月に高校生インターンシップを実施します．2022年冬の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募ください．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年9月12日 15時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

2022年度大学推薦・大学公認インターンシップ生最終発表

コムロコンサルティンググループの2022年度大学推薦・大学公認インターンシップ生が2022年09月18日（日曜日）に最終発表をおこないます．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年9月12日 10時
  • a教育
  • a告知・募集

リモートでのインターンシップに対応「Adaloインターンシッププログラム2022」提供開始

Aidy inc. （エイディー株式会社）は、ノーコードアプリ開発ツールAdaloを用いてアプリ開発を行う「Adaloインターンシッププログラム2022」を開始いたします。インターンシップを受け入れる企業様向けに、Adaloでのアプリ開発を体験していただくプログラムです。エイディー株式会社は、Adalo公式の日本代理店です。

エイディー株式会社

  • !2022年8月24日 19時
  • aビジネス・人事サービス
  • a人事

就業型に特化したインターン募集サイト「Renew(リニュー)」β版をリリース！

株式会社Renew（東京都渋谷区、代表取締役：柴田 将希）は、キャリアを考える学生と、学生の力を信じている企業をつなぐ、就業型に特化したインターン募集サイト「Renew（リニュー）」のβ版をリリースし、2022年7月31日よりサービスを開始いたしました。

株式会社Renew

  • !2022年8月8日 8時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

夏のインターンシップ生を募集（NPO法人夢検定協会）

夢の資格試験をサービス提供しているNPO法人夢検定協会（本部：東大阪市森河内西2-36-15、代表理事：琵琶博之）では、大学生を対象に、次のとおり、夏のインターンシップ生を募集します。インターンシップ期間は8月20日～9月25日です。

NPO法人夢検定協会

  • !2022年8月5日 18時
  • a教育
  • a告知・募集

【23卒最終回】内々定率85％超え。内定の複数承諾4割。就活中マスクを取る指示、7人に1人が抵抗あり＜2023年卒ブンナビ学生調査(2022年7月)＞

◆内々定保有、85％超。「内定後、辞退をしていない企業が2社以上ある」15%◆面接の場で、YouTube動画やWEB上に公開されている対策・テクニックを実践したことが「ある」4割以上◆就活を通じ、マスクを取ること(素顔を見せること)に抵抗が「あった」7人に1人◆就活に関するうわさで、信ぴょう性が高いと感じたもの

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2022年7月25日 7時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

賞品総額“100万円相当”！【AI×ゲーミフィケーション】でIT業界を牽引するナノコネクトが、24卒向けの大規模「デザインコンペ型」インターンシップを9月に開催

日本最大級の技術カンファレンスで、登壇のたびにベスト3入りを果たすなど、”ゲーミフィケーション”に定評のあるナノコネクト。”ゲーム理論をサービスに組み込む”という特性も相まって、ナノコネクトのデザイナー職は、AI、Webやアプリのデザインを軸に、幅広い分野で活躍することのできる、人気の職業となっています。コンペには、Illustratorなどのドロー系ソフト、あるいはPhotoshopなどのペイント系ソフトが使えれば応募が可能。入賞者には、MacBook Pro・iPad Pro・Wacom液晶タブレット などをプレゼントします。

株式会社ナノコネクト

  • !2022年7月13日 10時
  • aネットサービス
  • a告知・募集

コロナ禍以降入学の24卒始動！先輩より不足・損している事「ガクチカ」、有利・得している事「就活費用削減」＜2024年卒ブンナビ学生調査(2022年6月)＞

◆第一志望企業「明確」「数社あげられる」4割超え。採用情報解禁日「3年生9月以前が望ましい」3人に1人近く◆コロナ以降入学者の声「就活について、先輩の代より不足/損している・有利/得している部分」◆メタバース・リアルでのコミュニケーション「メタバースのほうがやりやすい」「どちらも変わらない」過半数超え

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2022年7月11日 7時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

内々定率8割超え、就活終了も5割超え。内々定先へ「入社したい」8割以上。メタバース3人に1人「知らない」＜2023年卒ブンナビ学生調査(2022年6月)＞

◆内々定保有80％以上。就職活動終了も5割超え◆現在の内々定先へ「入社したい」8割以上◆23卒のメタバースへの認知度「知らない」3人に1人以上◆一方で、メタバース空間とリアル空間でのコミュニケーションのしやすさの違い「どちらも変わらない」5割近く

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2022年7月5日 7時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

2022年度夏季高校生インターンシップ最終募集開始

コムロコンサルティンググループでは，2022年06月27日必着から2022年度夏季高校生インターンシップ第2次募集を開始致しました．2022年夏の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募ください．“今しかできないこと，今やるべきこと”という質の良い経験を実際に体験できるインターンシップです．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年6月27日 18時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

2022年度夏季大学生・大学院生インターンシップ第2次募集開始

コムロコンサルティンググループでは，2022年08月に2022年度夏季大学生・大学院生インターンシップを実施します．2012年度からインターンシップを実施しており，日本各地や海外の数多くの学生からお申し込みを頂いております．2022年夏の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募頂ければ幸いです．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年6月13日 15時
  • a教育
  • a告知・募集

内々定率6割超、うち半数がIS参加。IS評価の本選考利用、賛成6割超。不祥事「給与・残業代未払い」志望度に影響＜2023年卒ブンナビ学生調査(2022年5月)＞

◆内々定保有6割超え。内々定獲得企業のうち、ISに参加した企業「ある」昨対比増◆ISでの評価を本選考に利用「賛成」過半数超え。仮に自身が25卒だった場合、活動開始は「早まる」8割超え◆企業の不祥事/違反/マイナスのニュースで、志望度に影響の出るもの「給与・残業代未払い」7割超え

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2022年6月13日 7時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

2022年度夏季小学生インターンシップ第1次募集開始

コムロコンサルティンググループでは，2022年05月30日必着から2022年度夏季小学生インターンシップ第1次募集を開始致しました．2022年夏の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募ください．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年5月30日 17時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

2022年度夏季中学生インターンシップ第1次募集開始

コムロコンサルティンググループでは，2022年05月23日必着から2022年度夏季中学生インターンシップ第1次募集を開始致しました．2022年夏の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募ください．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年5月23日 11時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集

内々定率6割超え、約3割が就活終了。内定辞退、大学からの指導は「期限内に辞退」＜2023年卒ブンナビ学生調査(2022年4月下旬)＞

◆「就活終了」3割近く。「1社以上」内定保有も約6割◆3月情報解禁・6月選考解禁の指針。意見が分かれる一方、「何らかの指針はあったほうがよい」7割◆大学からの内定辞退についての指導「期限内に辞退」

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

  • !2022年5月17日 7時
  • aビジネス・人事サービス
  • a研究・調査報告

2022年度夏季高校生インターンシップ第1次募集開始

コムロコンサルティンググループでは，2022年05月16日必着から2022年度夏季高校生インターンシップ第1次募集を開始致しました．2022年夏の最高の思い出になるよう全力を尽くさせて頂きますので，奮ってご応募ください．“特別な一人”である“あなた”にお会いできることを心から楽しみにしております．

小室コンサルティンググループ

  • !2022年5月16日 13時
  • aビジネス・人事サービス
  • a告知・募集
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