卒業後3年間 新卒として迎え入れる『年間新卒制度』を発表

株式会社アイエスエフネット・株式会社アイエスエフネットケアは厳しい雇用情勢を受け、就労困難な方々への対応として、大学・専門学校を卒業後、3年間以内までを『新卒』として雇用する『年間新卒制度』を実施して参ります。

株式会社アイエスエフネット(以下、アイエスエフネット、本社:東京都港区 代表取締役 渡邉幸義)・株式会社アイエスエフネットケア(以下、アイエスエフネットケア、本社:東京都八王子市 代表取締役 渡邉幸義)は厳しい雇用情勢を受け、就労困難な方々への対応として、大学・専門学校を卒業後、3年間以内までを『新卒』として雇用する『年間新卒制度』を実施して参ります。

厚生労働省によると2010年3月に卒業した大学生の就職内定率は過去2番目に低い水準の91.8%(2010年4月時点)となっており、約3万1000人が、就職が決まらないまま卒業をしております。さらに、卒業年限を迎えながら留年する学生が全国の大学で少なくとも7万9000人いると推計されることから、就職浪人は約11万人となっております。

創業以来10年間、未経験者の採用を積極的に行ってきたアイエスエフネットでは、この状況を打破すべく、アイエスエフネット及びアイエスエフネットケアで、今までのノウハウを活かした『新卒』採用を行って参ります。
1.『年間新卒制度』の内容
・目標採用人数:2010年10月〜2012年3月末 で540名。(毎月30名)

・募集概要
 職種:エンジニア職、営業職
 地域:日本全国
 応募条件:専攻学科不問
 選考プロセス:
  -会社説明会
  -筆記テスト、レポート提出あり
  -面接試験
  (詳細条件はお問い合わせください)

・大学・専門学校卒業後、3年未満の方であれば4月入社と限定せず、毎月新卒入社枠を
 作り30名の採用


2.会社概要
■株式会社アイエスエフネット
アイエスエフネットは、2000年1月に設立され、全国に16拠点、キッティングセンターを要しております。
未経験の人財を「確かな技術力」と「洗練されたホスピタリティ」を兼ね備えたITエンジニアへと育成し、お客様に安心・安全で最適なICTソリューションを提供しております。

■株式会社アイエスエフネットケア
2009年7月設立 アイエスエフネットの大義である「E&E(Eco&Employment)」に基づき、育児や介護などの事情で時間や場所に制約があるために、高い人間性と労働意欲があっても就労の場がない方々に対し、在宅勤務や、短時間勤務を実現することにより、就労環境を提供しております。

3.本リリースについてのお問い合わせ先
 株式会社アイエスエフネット
 〒107-0052  東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス8階
 人事本部 採用担当
 TEL:03-5786-2389
 E-mail:saiyo@isfnet.com
 URL:http://www.isfnet.co.jp

企業情報

企業名 株式会社アイエスエフネット
代表者名 渡邉幸義
業種 その他サービス

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